バイト先店長との連絡先交換は必要?店長から連絡先を聞かれたら?

店員Kです!

バイトをされている皆様はアルバイト先の店長と
連絡先の交換をしていますか?

している方も居れば、していない方も居るかと思います。

以前にバイト先での連絡先交換について
詳しく書きましたが(こちら
今回は店長との連絡先交換は必要かどうか、
そして店長から連絡先を聞かれた場合どうしたら良いかについてを
詳しく解説していきます。

私は、実際にバイト経験も店長経験もあるので、
このあたりの事情を詳しくお話できると思います。

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店長との連絡先交換は必要?

まず、アルバイト先の店長との連絡先交換が必要かどうか、ですが、
これは「できればしておいた方が良い」と思います。

もちろん、用途としてはプライベート的な意味ではなく、
業務連絡のためです。

例えば、あなたが体調を崩して、明日バイトに出られそうにない!
みたいなときに店長の連絡先を知っていれば、事前に連絡することが
できますが、店長の連絡を知らず、お店の閉店時間も既に過ぎて
しまっているような場合、
連絡は翌日の開店前になってしまい、
店長からすれば「急に休まれた」というイメージを抱かれて
しまう可能性もあるのです。

なので、店長とだけは連絡先を交換しておくことを
おすすめします。

店長側からもし急な連絡(ほとんどないとは思いますが)を
する場合も、連絡先を交換していないと、連絡を取り合うことは
できません。

…店長との連絡先交換について、
もう少し詳しいお話をしていきましょう。

連絡手段は何がイイ?

店長と連絡先を交換するとすれば
電話番号、メール、LINEあたりのいずれかになるでしょう。

色々な面を考慮して、一番ベストなのは「電話番号」だと
私は思います。

プライベート的なやり取りをできるだけ避けたい!と
言う人はなおさらのことです。

メールやLINEだと、プライベートなことも
送りやすいです。

ですが、電話番号であればそうはいきません。
なかなか気軽には連絡できないですから、
プライベートに悪用される可能性は大幅に減ります。

ただ、電話で話すのが面倒くさい!と考える人も居るかと
思います。
ですが、その点も心配する必要はありません。

電話番号をお互いに知っていればSMSというものが
使えます。
これはショートメールと言うモノで、
文字数制限のかなりきついメッセージ機能です。

これがまた良いのです。
必要最低限のことしか送れませんから
プライベート的なやり取りをされる可能性が少なく
”簡潔な業務連絡”ができるのです。

バイトと店長のやり取りにおいては最適だと思いますよ。

店長から聞かれた場合どうすれば?

連絡先を店長の方から聞かれた場合…。
上でも書いた通り、店長とはできる限り連絡先の交換は
しておくことをおすすめします。

急なシフト変更希望の際などにも連絡できますからね
(店長側からでも、バイト側からでも)

悪用する店長なんて、案外いませんから心配する必要はありません。

私も基本的には電話番号(上で書いたSMSです)でやりとり
していましたが、悪用したことはありませんし、
こちらからプライベートな内容のメッセージを送ったこともありません)

ただ、常日頃からおかしな発言があったり、
やたらとプライベートを詮索するような店長の場合は
少し警戒した方が良いかもしれません。

とは言え、アルバイト先の店長から連絡先を聞かれた際に
「教えたくないです」と言うと、
残念ながらほぼ確実に店長から「・・・」という目で
見られてしまうのも事実です。

場合によっては居難くなってしまう可能性も0では
ありませんから、出来ることであれば、店長とは
連絡先を交換した方が良いかとは思います。

もちろん、店長にそれを強要する資格はありませんから
皆様次第ですが…。

店長から連絡先を聞かれない場合

私の場合はこれでした。
店長の中にはアルバイトスタッフさんの連絡先を
自分から聞かない人も居ます。

あなたも店長に連絡することなんてないや!という場合は
別に自ら進んで連絡先を尋ねる必要は無いと思いますが、
もしも業務連絡などをする可能性が少しでもあるのであれば
店長にその旨を伝えて、連絡先を教えてもらった方が良いと思います。

その際に、「交換」するか一方的に店長の連絡先だけ聞くかは
相手の反応次第ですね。

店長によっては「教える」だけで、あなたの連絡先を「聞かない」
可能性もあります。
この場合は店長の連絡先だけ聞けていれば連絡はできるように
なりますから、特に自分の連絡先を無理に教えなくても
良いかと思います。

ちなみに、聞いて来ない店長の心理としては
私の場合は「特に連絡する用件がない」という理由に
よるものでした。

私の雇われ店長時代のお店はサイズが小さかったので
最悪の場合ワンオペが出来るお店でした。

ですので、急な欠勤者などが出た場合でもワンオペ
してしまえば良い!ということで、
特に誰も呼び出すこともなかったため、
連絡先も「必要ない」と判断して連絡先は自分からは
特に聞いたことはありませんでした。

プライベートな連絡をされたら…

本来、アルバイト先の店長がプライベートな連絡を
アルバイトスタッフさんにすることはあり得ません。
バイトスタッフさん側から何かプライベートな内容が
送られて来たらシカトせずに返事はすると思いますが、
自分から送ることは、普通の店長であれば無いでしょう。

するとすれば、業務連絡の会話中に
少しだけプライベート的な会話をするぐらいで、
わざわざ人のプライベートに侵入するようなマネは
基本的にすることは無いはずです。

ですが、店長の中にもいろいろな人がいます。
プライベートな連絡を執拗にしてくるような人も居るでしょう。

もちろん、あなたもそれでOKなのであれば
お互いが納得した上でのやり取りなどで全く問題はありません。

ですが、あなたが「プライベートな連絡はしたくない!」と言うのであれば
少し様子を見てみて、繰り返されるようであれば
店長に一言、プライベートでの連絡はやめてほしい、と伝えると良いと
思います。

それで改善されるかどうかは分かりませんし、
もしかすると店長側の機嫌を損ねる可能性はありますが
言わないことには改善はあり得ないので、一言言ってみることをおすすめします。

一言伝えても、店長からのプライベートな連絡が絶えない場合は
バイト先の上層部(あれば)に伝えたり、最悪の場合はバイトを
変えてしまったりすることをおすすめします。

こちらからの用の無い連絡もしない

バイトさん側からも、用のない連絡は入れないようにしてください。
店長もプライベートでの連絡をしたくない人は居ますから
仕事上で関係のある用件があるときのみ、連絡するようにしましょう。

また、相手の店長が間違った方向に勘違いして、
それ以降、相手からもプライベート的な連絡が
届くようになってしまう可能性も十分に考えられますから
この点に関しても、注意が必要です。

店長・アルバイト共に、お店での連絡先交換は基本的に
プライベートのやり取りをするためのものではないハズですから
間違った使い方をしないようにしましょう!

まとめ

アルバイト先の店長との連絡先交換は
プライベートに使わないことを前提に(わざわざ言う必要はありません)
交換しても、良いと思います。
再三繰り返しますが、あくまでも「業務上のやりとり」のためです。

よほどの事情が無ければ相手から聞かれた場合は
教えた方が良いですし、
もしも自分が必要だと思うのであれば
教えてもらった方が良いかとは思います。

店長以外のバイト仲間との交換はそれほど重要ではないですが、
店長とは交換しておくことを個人的にはおすすめします。


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